いま、こんなお悩みはありませんか？
ChatGPTは触ってみたが、業務は何も変わっていない
AI研修を受けさせたが、翌週にはもう誰も使っていない
何をAIに任せられるのか、そもそも分からない
エンジニアは社内に一人もいない
受講対象は、人材紹介会社の経営者・CA・RA・アシスタント。プログラミング経験は一切問いません。
「チャットに聞くAI」から、「作業をやりきるAI」へ。
- ●1問1答。コピペの往復が発生する
- ●ファイルや一覧を直接扱えない
- ●毎回ゼロから指示し直し
- ●指示すると、完了まで自分で作業する
- ●職務経歴書・求人票・一覧データを直接読む
- ●会社の「型」を覚えさせ、何度でも再現できる
人材紹介の業務は「大量の定型作業 × 会社ごとの判断基準」でできています。
この組み合わせは、チャット型AIより、業務をまるごと任せられるClaude Codeに向いています。
この研修が、一般のAI研修と違う3つの理由
人材紹介特化
汎用のプロンプト講座はやりません。扱う題材はすべてスカウト・面談・推薦・選考。1日の大半を奪っていた作業に、受講したその場から重なります。
教材が「実運用」
講師が“今日、自社で回している業務”がそのまま教材。スカウト・マッチング・推薦文・選考管理——候補者と向き合う時間をつくるために、実際にClaude Codeで動かしている手元をお見せします。
翌日から使える「レシピ」
持ち帰るのは知識ではなく“指示テンプレート集”。自社業務用にカスタマイズ済みなので、翌日の業務でそのまま作業を任せられます。
研修プログラム
題材はすべて、講師が自社で毎日回している実務。まず全員で「安全に使える状態」をつくり、そのうえで御社に効く業務を選んで、実際に手を動かして身につけます。
パソコンの準備と、安全に使うルール
はじめての人でも大丈夫。使い始めの設定から、「候補者情報をどこまでAIに渡していいか」という社内ルールづくりまで、一緒に整えます。
自分で「AIへの任せ方」を増やせるようになる
研修が終わった後も、新しい業務を自分たちでAIに任せられるように。一度つくれば繰り返し使える「指示の型」の作り方が身につきます。
日常業務の効率化
SNS発信・資料作成・業務整理など、まず効率化しやすい業務をAIで仕組み化する。
スカウト
ターゲット選定・訴求設計・文面作成まで。返信率の高い個別スカウトを量産する。
マッチング
条件一致ではなく「見立て」で、候補者と求人の突合・懸念点の整理を行う。
推薦文
企業向け推薦文・推薦理由・懸念補足を、職務経歴書から一気に作成する。
面接対策
候補者ごと・企業ごとの面接対策資料を作成する。
KPIと次アクション
選考状況とKPIを見える化し、今やるべき次アクションまで提示させる。
面談レビュー
面談後の文字起こしから、改善点と次アクションを引き出す。
クロージング
候補者の意思決定軸・懸念・辞退リスクを整理し、承諾に向けた方針を作る。
マネジメント
マネージャーの案件レビュー・育成・1on1の準備をAIで支援する。
※本研修は当社独自のプログラムであり、Anthropic社の公式研修ではありません。
Claude Code × 人材紹介
実践のリアルを、noteで発信しています。
Claudeをはじめとする生成AIを、人材紹介の現場業務にどう組み込むか。スカウト・マッチング・推薦・面接対策・クロージングなど、実際に自社で運用しているAIエージェント活用の実例と、その裏側の設計思想を、代表 渡邉が定期的に綴っています。
noteを読む ↗教えるのは、AIで実際に人材紹介業を営む「当事者」です。
自社の人材紹介事業で、スカウト送信・求人マッチング・推薦文作成・面接対策資料・選考ステータス管理までをClaude Codeで実運用。「教えるための知識」ではなく、「回すための実務」を、そのまま持ち込みます。
「使える人」が増えても、
「仕組み」になるとは限らない。
研修で、現場はAIを使えるようになります。
ただし、「どの候補者に、どの求人を、なぜ提案するのか」——
トップの判断基準までは、研修では渡りません。
売れる人のセンスを、会社の仕組みに変える。
そこから先は、伴走支援「Staneer Agent Sync」の領域です。
研修で現場が動き出したら、その先の「属人化の解消」はこちらで。
始め方は、2つあります。
どちらから始めても、目指す場所は同じです。
——事業の勝ち筋が現場とAIに同期され、売上に再現性が生まれている状態を目指します。
人材紹介向け Claude Code研修
現場のための実践研修候補者と向き合う時間は、つくれる。
スカウト、推薦文、選考管理。1日の大半を奪っていた作業は、Claude Codeに任せられるようになります。
Staneer Agent Sync
人材紹介事業立ち上げ支援・コンサルティングサービス事業戦略の整理、立ち上げ・売上改善、組織づくり、そしてAI活用の内製化まで。まず、御社の勝ち筋がどこにあるのかを一緒に整理するところから始めます。
Agent Syncのサイトを見る ↗よくあるご質問
Q.{{ f.q }}
{{ f.a }}